|Wystawione w kategorii:
Masz taki przedmiot na sprzedaż?

Abraham B. (Rami) Sha Research in Organizational Change and Developme (Hardback)

Another great item from Rarewaves USA | Free delivery!
Stan:
Nowy
Dostępne: ponad 10
Cena:
C $321,95
Około945,88 zł
Wysyłka:
Nie ma wysyłki do: Stany Zjednoczone. Zobacz szczegółydla wysyłki
Znajduje się w: 60502, Stany Zjednoczone
Dostawa:
Czas zmienny
Zwroty:
Zwrot w ciągu 30 dni. Za wysyłkę zwrotną płaci kupujący. Zobacz szczegóły- aby uzyskać więcej informacji dotyczących zwrotów
Płatności:
     

Kupuj bez obaw

Najlepszy Sprzedawca
Zaufany sprzedawca, szybka wysyłka i łatwe zwroty. 
Gwarancja zwrotu pieniędzy eBay
Otrzymasz przedmiot, jaki zamawiasz, albo zwrot pieniędzy. 

Informacje o sprzedawcy

Zarejestrowany jako sprzedawca-firma
Sprzedawca ponosi pełną odpowiedzialność za wystawienie tej oferty sprzedaży.
Nr przedmiotu eBay: 235203737148
Ostatnia aktualizacja: 01-05-2024 19:30:06 CEST Wyświetl wszystkie poprawkiWyświetl wszystkie poprawki

Parametry przedmiotu

Stan
Nowy: Nowa, nieczytana, nieużywana książka w idealnym stanie, wszystkie strony, bez uszkodzeń. Aby ...
Book Title
Research in Organizational Change and Development
Publication Name
Research in Organizational Change and Development
Title
Research in Organizational Change and Development
Author
Debra A. Noumair
Contributor
Debra A. Noumair (Edited by)
Format
Hardcover
EAN
9781787144361
ISBN
9781787144361
Publisher
Emerald Publishing The Limited
Genre
Medicine
Subject
Business & Finance
Release Year
2017
Release Date
12/07/2017
Language
English
Country/Region of Manufacture
GB
Item Height
229mm
Item Length
9in
Series
Research in Organizational Change and Development Ser.
Publication Year
2017
Type
Textbook
Item Width
6in
Number of Pages
384 Pages

O tym produkcie

Product Information

This volume brings forth the latest scholarly work and practice in the fields of organization development and change. It is a resource for scholars who are interested in well-integrated reviews of the literature, advances in research methods, and ideas about practice that open new ways of working with organizations.

Product Identifiers

Publisher
Emerald Publishing The Limited
ISBN-10
1787144364
ISBN-13
9781787144361
eBay Product ID (ePID)
237910353

Product Key Features

Author
Debra A. Noumair
Publication Name
Research in Organizational Change and Development
Format
Hardcover
Language
English
Series
Research in Organizational Change and Development Ser.
Publication Year
2017
Type
Textbook
Number of Pages
384 Pages

Dimensions

Item Length
9in
Item Width
6in

Additional Product Features

Series Volume Number
25
Lc Classification Number
Hd58.7-58-95
Reviews
To mark the 25th anniversary of the annual series, six contributors to to the first few volumes return to reflect on the evolution of organizational change and development during the past 30 years. Other contributors explore the role that identity plays in achieving strategic change; the merger process of two academic institutions; and the power of using a systems psychodynamic frame, attending to group dynamics, conducting psycho-social research, and viewing self-as-instrument as a rigorous method of sense-making when engaged in research and practice in the field.
Table of Content
PREFACE THE FUTURE OF RESEARCH ON ORGANIZATIONAL CHANGE AND DEVELOPMENT; William A. Pasmore and Richard W. Woodman TAKING STOCK OF 30 YEARS OF CHANGE MANAGEMENT: IS IT TIME FOR A REBOOT?; Todd D. Jick and Kinthi D. M. Sturtevant THE GIFT OF NEW EYES: PERSONAL REFLECTIONS AFTER 30 YEARS OF APPRECIATIVE INQUIRY IN ORGANIZATIONAL LIFE; David L. Cooperrider HOW ORGANIZATION TRANSFORMATION HAS BEEN CONTINUOUSLY CHANGING AND NOT CHANGING; Jean M. Bartunek and Elise B. Jones CO-RESEARCHING AND -DOING M&A INTEGRATION: CROSSING THE SCHOLAR-PRACTITIONER ÷ Philip A. Mirvis and Mitchell L. Marks X-RAY VISION AT WORK: SEEING INSIDE ORGANIZATIONAL LIFE; Debra A. Noumair, Danielle L. Pfaff, Christine St. John, Asha N. Gipson and Sarah J. Brazaitis ACHIEVING STRATEGIC CHANGE THROUGH PERFORMANCE MANAGEMENT: THE ROLE OF IDENTITY THREAT; Kajsa Asplund, Pernilla Bolander and Andreas Werr ORGANIZATIONAL CHANGE AND AMBIDEXTERITY IN HIGHER EDUCATION: A CASE STUDY OF INSTITUTIONAL MERGER; Staci Lynne Ripkey LEARNING TO FLY - AND OTHER LIFE LESSONS; Marvin Weisbord HOW MIGHT WE LEARN ABOUT THE PHILOSOPHY OF ODC RESEARCH FROM 24 VOLUMES OF ROCD? AN INVITATION TO INTERIORITY; David Coghlan
Copyright Date
2017
Target Audience
Scholarly & Professional
Topic
Organizational Behavior, Management, International / General, Organizational Development
Dewey Decimal
906
Dewey Edition
23
Genre
Business & Economics

Opis przedmiotu podany przez sprzedawcę

Informacje o firmie

Rarewaves-USA
10100 W Sample Rd
33065 Coral Springs, FL
United States
Pokaż informacje kontaktowe
:nofeleT6032386459 1+
:liam-Emoc.asu-sevawerar@acyabe
Oświadczam, że wszystkie moje działania związane ze sprzedażą będą zgodne z wszystkimi przepisami i regulacjami UE.
Rarewaves USA CA

Rarewaves USA CA

97,8% opinii pozytywnych
Sprzedane przedmioty: 174 tys.

Oceny szczegółowe

Średnia z ostatnich 12 miesięcy

Dokładność opisu
4.9
Przystępny koszt wysyłki
5.0
Szybkość wysyłki
4.9
Komunikacja
4.9
Zarejestrowany jako sprzedawca-firma

Opinie sprzedawców (62 782)

4***1 (389)- Opinie wystawione przez kupującego.
Ostatni miesiąc
Zakup potwierdzony
Fast shipping and arrived safe and sound. A+++ seller
0***v (516)- Opinie wystawione przez kupującego.
Ostatni miesiąc
Zakup potwierdzony
Great seller
l***s (3112)- Opinie wystawione przez kupującego.
Ostatni miesiąc
Zakup potwierdzony
excellent record